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報道ピックアップ

報道ピックアップは、新聞社等のニュースから、人事関連の記事を取り上げて掲載しています。
人事関連業務を行うにあたって、知っておきたいことばかりです。
記事には、わかりやすい解説(総評)を加えています。
貴社に必要なノウハウを導き出す参考にしていただければ幸いです。

報道ピックアップ

・2017/07/27
1日インターン7割増 就活、3年夏に実質始動 
・2017/07/27
若手転職市場 活況のワケ 
・2017/05/24
新入社員は「お金より休み」 今年度の意識調査 
・2017/04/22
大卒採用、来春9.7%増 介護・陸運・外食が旺盛 理工系は14%増 
・2017/03/15
新人社員を迎える心構え 
・2016/10/25
氷河期世代を正社員に。厚労省、非正規転換に助成金 
・2016/10/25
大卒採用。計画未達の企業目立つ17年度 
・2016/07/11
仕事「人並みで十分」6割。今年の新入社員で過去最高に 
・2016/06/09
就活面接解禁。走る学生・急ぐ企業。日程1日に集中 
・2016/04/19
17年卒就活、はやヤマ場 3~5月面接開始7割 
・2016/03/04
就活 短期決戦スタート。1日に会社説明会解禁 
・2015/12/07
3年以内の大卒者離職、なお3人に1人(厚労省) 
・2015/10/26
就活ルール再見直し。6月選考解禁へ 経団連方針 
・2015/09/25
高卒求人がリーマン前超す。16年春1.54倍、5年連続改善 
・2015/09/07
経団連会長 就活「元に戻すのも選択肢」 
・2015/07/28
新卒採用、本格スタート 他社辞退強要なら違法に 
・2015/05/28
活動終了強制、一部で問題に 
・2015/04/28
人口減を見据え、多様な人材生かす社会に 
・2015/03/25
大卒内定率、リーマン前水準に 
・2015/02/23
就活3月スタート。 実態は…。「選考受けた」45%
・2015/01/20
若者雇用、認定企業に 助成金(厚労省)
・2014/12/10
内定辞退・離職を防げ ワタミ「人材育成」熟考中
・2014/12/05
来春の大卒内定率68.4% 女子が男子上回る
・2014/11/10
大卒の3年以内離職 1.4ポイント上昇の32%
・2014/11/10
ダイエー、育児・介護で転勤なし 働きやすさで人材確保
・2014/10/05
高齢者の働き方、 クラウドで変える
・2014/09/25
内定率最高69.8%(8月)、 16年卒も意欲高く
・2014/09/05
リクルーター復活、 就活サイトだけに頼らない採用活動
・2014/08/10
トヨタ、理系女子に奨学金 グループ入社で返済免除
・2014/07/20
高卒者の離職理由、 「人間関係」が最多
・2014/07/15
限定正社員 勤務地など契約明確に
・2014/05/01
売り手市場と 大手志向。
・2014/04/28
中国の大学生が 就活大苦戦
・2014/04/10
中小が新卒求める意味。 人を育て「続く会社」に
・2014/03/15
14年卒の大学生 面接は平均11社
・2014/01/30
就活。 3Sで絞れ
・2014/01/10
就活スタート 異才発掘へ知恵絞る
・2013/11/20
外国人新卒の採用増やす 今年度、新興国を開拓
・2013/09/01
今春の大卒、非正規雇用が3万9000人 ニート3万人(文科省調べ)
・2013/08/25
10月以降の半年勝負 16年卒から採用期間短く
・2013/08/20
新卒確保 中小に試練の夏 大手の採用増で苦戦
・2013/07/20
就活繰り下げ、 学生の7割反対
・2013/06/25
悩めるなでしこ企業 女性活用「数値目標」の賛否
・2013/06/10
親離れできない 大学生の増加
・2013/06/05
大卒採用、5月内定率39.3% 前年比8.6ポイント増
・2013/04/15
転職市場の活況続く 3月求人数26%増
・2013/04/01
活動解禁「次」は4年生4月か 「抜け駆け」企業が懸念
・2013/02/15
学生、再び大手志向 採用ミスマッチ拡大も
・2013/02/05
就職希望ランキング 大学生、終身雇用求め大手志向継続
・2013/01/05
若者の就職難。 少子化なのになぜ?
・2012/12/25
総合商社、採用多様に  グローバル戦略に対応
・2012/12/15
内定つかむ3カ条 3年生の就活。大学がサポート
・2012/12/05
就活解禁、企業の採用意欲は堅調  採用手法に工夫
・2012/11/01
大学生の新卒採用 「氷河期」の不足分補う動き
・2012/10/15
誰とも話さず一日終わる 職場に広がる「無縁社員」
・2012/10/01
もう何年も後輩がいない 焦る「万年ルーキー」社員
・2012/09/15
関西中小、攻めの新卒採用 グローバル展開にらむ
・2012/08/15
外国人登用に国境なく 住友化等、採用地以外でも幹部に
・2012/08/01
人材の処遇も育成も 「世界標準」に
・2012/07/15
就活に薄日 内定率5割超 大卒、中小志望増える
・2012/06/30
政府が若者雇用戦略を決定 踏み込み不足との声も
・2012/06/15
若者80%が収入に不安 子ども・若者白書
・2012/06/15
「一企業で長く」 5割超20代で過去最高
・2012/05/30
大学生の就職内定率30.9% 5月1日時点リクルート調べ
・2012/04/01
中国に限定や「起業家枠」 中小・ベンチャー、新卒採用に知恵
・2012/03/01
日本への留学生、10年で8割増 新卒市場で注目度向上
・2012/01/30
「C世代」と拓く新世界 
・2012/01/15
中小志望者、じわり増加 
・2012/01/15
就職戦線を生き抜くために親がすべきこと 


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