人材戦略

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人事労務分野において、今まで20年以上、200社を超えるコンサル経験を持つ。理論だけでなく、実践経験に基づいた「ソリューションアイデア」の引き出しの多さには自信があります。豊富な実践経験と的確なアドバイスが経営の強い味方になります。

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